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11/09/2018
DEMONSTRAÇÃO DOS FLUXOS DE CAIXA: MÉTODO DIRETO E INDIRETO
CONTÁBIL
Capacitar os participantes, numa abordagem prática, sobre os procedimentos de elaboração da Demonstração dos Fluxos de Caixa, pelos métodos Direto e Indireto, aplicáveis às empresas comerciais, industriais e de serviços.
19/09/2018
GESTÃO DO TEMPO: CAMINHOS E SOLUÇÕES
DESENVOLVIMENTO HUMANO/PROFISSIONAL
Refletir sobre a importância do tempo, potencialidade e desafios na sua gestão. Experimentar ferramentas e metodologias e suas aplicabilidades. Elaborar um plano de ação que permita fazer a articulação entre teoria e prática.
23/10/2018
DEPARTAMENTO PESSOAL
TRABALHISTA
Levar conhecimentos para os profissionais nas disciplinas de direito do trabalho, com foco na metodologia preventiva para ser aplicada na gestão empresarial com objetivo de reduzir fiscalizações e passivo trabalhista, conhecimento quanto às matérias de direito ambiental do trabalho e previdenciário, a fim de poder aplicar sistemas preventivos focados na área de segurança e medicina do trabalho.
13/11/2018
SIMPLES NACIONAL - ALTERAÇÕES PARA 2018
FISCAL
Propiciar aos participantes esclarecimentos sobre o regime de tributação, Simples Nacional bem como as principais alterações trazidas pela LC 155/2016.
21/11/2018
PLANEJAMENTO TRIBUTÁRIO PARA AS MICRO E EMPRESAS DE PEQUENO PORTE
FISCAL
Identificar aspectos na legislação que possibilitem o planejamento tributário, visando uma economia dos impostos, para que as empresas tenham mais recursos para investirem em seus negócios e o empresário contábil fidelize o seu cliente.
11/12/2018
TERCEIRIZAÇÃO DE MÃO DE OBRA - O IMPACTO DA NOVA LEI PARA AS EMPRESAS
TRABALHISTA
Propiciar aos participantes conhecimentos necessários para optar pela contratação de terceiros (empresas de prestação de serviço e cooperativas), de maneira a evitar riscos de eventual questionamento judicial. Objetivando que o tomador de serviço tenha visão clara sobre todos os aspectos relevantes da terceirização, para evitar contratações fraudulentas e ilegais que acarretarão no reconhecimento do vínculo empregatício.
 
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