Código do Curso: 11353

Público Alvo:
Empresários, empreendedores e demais profissionais interessados em compreender estratégias de gestão empresarial, estruturação patrimonial e planejamento sucessório, a partir da utilização da Holding como ferramenta para alcançar esses objetivos.

Carga Horária: 6 horas

Conteúdo Programático:
Conteúdo Programático:

1. Contextualização

- Entendendo os conceitos de Holding, reorganização empresarial/ societária, planejamento sucessório e estruturação patrimonial;

- A Holding no contexto legal brasileiro;

- Tipos de Holdings e aplicabilidade.



2. Desafios, riscos e objetivos relacionados à constituição das holdings.

- Especificidades das empresas familiares;

- Desafios, interesses e conflitos na relação entre familiares, sócios e administração.



3. O cenário societário brasileiro

- Tipos societários e os aspectos relevantes para a escolha do tipo mais adequado para o caso concreto.


4.Reorganização empresarial

- Verticalização empresarial, controle direto e indireto, principais operações e atos societários relacionados.



5. A holding como instrumento de planejamento sucessório

- Aspectos familiares e sucessórios relevantes.



6. A holding como instrumento de estruturação patrimonial

- Entendendo a composição do patrimônio e as peculiaridades da família;

- Exame das vantagens e desvantagens para o processo decisório da constituição ou não da empresa patrimonial.



7. Aspectos tributários relevantes.

8. O processo decisório para constituição de holding

- Diagnóstico;

- Discussões com as partes envolvidas;

- Implementação.