Esta Escola faz a interpretação da legislação trabalhista, o preenchimento de formulários legais, a aplicação prática dos diferentes encargos sociais e trabalhistas, funções de um departamento pessoal.
TRABALHISTA
23/03/2026 ATUALIZAÇÕES DA EFD, AS RECLAMATÓRIAS TRABALHISTAS NO ESOCIAL E A SÉRIE S TRABALHISTA Capacitar os participantes a compreender e aplicar corretamente as atualizações da EFD, do eSocial e da Série S, com foco na gestão das reclamatórias trabalhistas. O curso visa desenvolver competências para o cálculo dos encargos sociais, o tratamento adequado das informações trabalhistas e tributárias, e a integração entre eSocial, EFD-Reinf e DCTFWeb. Ao final, o participante estará apto a operacionalizar os eventos da Série S, realizar o envio e a consulta de informações de processos trabalhistas e adotar boas práticas de conformidade fiscal e previdenciária.
25/02/2026 DEPARTAMENTO PESSOAL - PROCEDIMENTOS E INTEGRAÇÕES TRABALHISTA Capacitar os participantes a realizar as rotinas de departamento pessoal com cálculos, procedimentos e obrigações relacionados à folha de pagamento, encargos sociais, integrações, rescisão contratual e reclamatórias trabalhistas. O curso também oferece atividades práticas distribuídas nos temas para que os participantes possam aplicar os conhecimentos adquiridos na prática.
25/03/2026 RETENÇÃO PREVIDENCIÁRIA E SEUS EFEITOS NO ESOCIAL, EFD REINF E DCTF WEB TRABALHISTA Proporcionar aos participantes um entendimento abrangente sobre as regras e procedimentos relacionados à retenção previdenciária, bem como seus impactos e obrigações acessórias nos sistemas ESOCIAL, EFD REINF e DCTF Web.
26/01/2026 ESOCIAL E FGTS DIGITAL: REFLEXOS NA ROTINA DO DP TRABALHISTA Capacitar os profissionais quanto à legislação e atualizações do eSocial, que serão a base informacional para o FGTS Digital, detalhando o processo de integração para cumprimento e recolhimento do FGTS a partir da implantação do novo sistema.
27/03/2026 PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS TRABALHISTA Capacitar os participantes a compreender, elaborar e gerenciar um Plano de Cargos e Salários (PCS) eficiente, alinhado às políticas internas das empresas e à legislação vigente. O curso abordará conceitos essenciais sobre gestão de pessoas, estruturação de funções, políticas de remuneração e boas práticas na implementação do PCS.
30/03/2026 ANALISTA EM DEPARTAMENTO PESSOAL E OS IMPACTOS NA ATUAL LEGISLAÇÃO TRABALHISTA TRABALHISTA Capacitar os participantes para compreender e aplicar as atualizações e alterações da legislação trabalhista decorrentes da Reforma Trabalhista, da Lei da Liberdade Econômica e das adaptações nas relações de trabalho durante e após a pandemia. O curso visa prevenir riscos jurídicos, minimizar passivos trabalhistas e orientar sobre práticas seguras e eficientes no gerenciamento do Departamento Pessoal.